圖為安徽開發礦業礦區全景
今年是中國五礦成立75周年，也是“十四五”規劃收官之年。近年來，作為中國五礦旗下黑色金屬板塊重要骨干子企業——安徽開發礦業立足新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局，在傳承紅色基因的基礎上，以創新為驅動，以綠色為底色，以智能為導向，堅持高質量發展，全力打造安全環保綠色標桿礦山，探索出一條國內低品位鐵礦資源規?；_發路徑，驗證了中國五礦長周期綠地資源項目開發模式和能力,并為后續千萬噸級地下鐵礦開發起到承上啟下作用。
鐵血丹心拓版圖
礦山的誕生與發展，始終與黨和國家的命運緊密相連。
1959年，周總理親自到礦山村鐵礦視察，給予了“現在有些國家卡我們，你們要多采礦、多煉鋼”的殷殷囑托。老一輩礦山人“一駕馬車起家、七斤小米辦礦”，自力更生、艱苦創業，以赤誠報國之心銳意進取。進入新世紀高速發展階段，2008年，在國企改革重組的時代背景下，安徽開發礦業750萬噸聯合建設項目應運而生，成為集團公司批準投資的首批鐵礦資源開發項目。
礦業人始終懷揣“礦業報國”之志，牢記周總理的囑托，一代代礦山人跨越千里，傳承發揚老一輩礦山人“白手起家、自力更生”的精神，從冀南平原到晥北淮河之畔，從河北武安到安徽六安，千百礦山子弟一路弘揚太行精神，在大別山紅色精神中沐初心，以“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的生動寫照，舍己拋家，在安徽開發礦業這片熱土上，灑熱血、獻青春，一座座井塔林立，美麗綠色智慧集一體的現代化礦山，宛若一顆璀璨的礦業明珠呈現在大別山東麓。公司全體眾志成城，抓住市場機遇，緊緊聚焦鐵礦資源開發核心業務，走出固守53年的邯邢地區，走出了一條從露天到井下，從手工開采到自動化、智慧化、超大規模開采的專業化發展道路。通過優化施工組織，提高建井速度，2008年2月安徽開發礦業750萬噸項目開工建設；2011年底，主體工程完工；2012年12月通過安全設施驗收投產；2016年達到設計產能。項目4年建成試生產、5年投產、7年達產，總投資30.8億元，建設工期和噸礦投資強度大幅優于同期獲批的其他礦山。
時代的巨輪永不停息，盡管環境在變，但礦山人刻在骨子里的紅色傳統從未褪色。2013年到2017年，安徽開發礦業經歷了一場從“巨虧”到“盈利”、從“絕境求生”到“涅槃重生”的生死大考,礦山人把“艱苦奮斗”精神轉化為降本增效的內生動力，將“無私奉獻”精神體現為愛崗敬業的責任擔當，通過管理變革、精細管理等一系列改革舉措，打贏了渡危求存到絕境求生再到扭虧轉盈求生之戰，成功實現生產經營扭虧脫困到連年盈利攀升，在開采規模、成本、工藝等方面取得了顯著成就，為運營管理特大型地下鐵礦山作出了典范，實現了從2016年國務院國資委掛牌的特困企業到2019年度中央企業先進集體的蝶變。2024年，公司被國務院國資委確定為國有企業改革升提升行動基層企業聯系點。
安徽開發礦業在“十四五”期間堅持高質量發展，以黨建引領為保障，以改革創新為動力，以綠色安全為底線，求真務實、真抓實干，不斷增強核心功能、提升核心競爭力。五年來，有效產能充分釋放，經濟效益穩步攀升，規模效應愈加凸顯，鐵精礦變動成本（不含固定成本）對比“十三五”末下降了5.56元/噸，年度利潤總額由“十三五”末的8億元提升至2024年的10億元以上。先后被評為國家高新技術企業，榮獲第八屆冶金礦山“十佳廠礦”，中國五礦首批企業文化交流示范基地，2020年、2022年、2024年度三次獲得中國五礦突出貢獻單位榮譽稱號。
黨建引領聚合力
安徽開發礦業黨委充分發揮“把方向、管大局、保落實”作用，圍繞高質量發展目標、“進步指數”構建，自我加壓、主動出擊，以高質量黨建引領保障高質量發展。自2022年起，將全年鐵精礦產量目標穩定提高到290萬噸以上，連續三年超額完成生產任務。聚焦主責主業，將生產經營主戰場作為黨建工作開展的主陣地，以標準化黨支部建設為有力抓手，著力建設先進性、示范性、引領性黨支部，錘煉先進作風，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動黨建工作與生產經營深度融合，因地制宜優化黨員崗區設置，做實“黨建+”品牌活動，推行“黨建+安全”“黨建+科技創新”“示范班組建設”等活動，深化開展“五力五推”黨建強安工程，促進“黨旗飄揚、黨徽閃光”行動不斷深化。
五年來，安徽開發礦業堅持守正創新、務求實效，秉持黨建工作簡明實效化、價值顯性化，注重黨建文化外溢效應聚合力，深入開展“每周談黨建”，緊密圍繞安全管理、生產組織、成本管控等重點任務，聚焦主責主業厚植子文化實踐體系，引領培育“一支部一品牌”特色打造，先后創建“黨員技術攻關組”“技能大師工作室”“職工創新工作室”等特色隊伍，在設備運維、提質增效、安全支撐、節能減排等方面取得突破性成果，選礦車間榮獲六安市“工人先鋒號”，李樓采礦場二隊電鏟三班等三個班組獲得集團公司“百強班組”，實現黨旗在千米巷道高高飄揚，使黨建工作的“軟實力”轉化為企業發展的“硬支撐”。
圖為承辦中國五礦弘揚“勞模精神、勞動精神、工匠精神”暨企業文化宣講活動
精細生產夯基礎
安徽開發礦業始終堅持人民至上、生命至上的理念，深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產工作的部署，全面落實安全生產主體責任，構建“公司-車間-班組-崗位”四級安全責任網絡，修訂完善覆蓋全員的《安全生產責任制》和《安全責任清單》，將安全生產責任具體量化，剛性傳遞“沒有安全就沒有生產”的硬約束，形成“人人有責、人人盡責”的責任體系。
安徽開發礦業為保持穩定順行的生產局面，充分發揮規模優勢，深挖內部潛能，通過科學編排生產計劃，狠抓采運提選工序銜接，使生產系統保持在最優運行狀態，實現生產“定速巡航”。一是強化“準時化生產”，制定重點銜接工程管控清單，常態化開展生產系統風險辨識，提高系統作業率；二是推行“大時段檢修、集中生產”運行模式，提前謀劃實施集中檢修項目，在保障系統高效運行的同時，最大限度釋放系統有效作業時間；三是兼顧當前與長遠，堅持開拓與生產并重，確保生產銜接有序。近三年來始終保持達產達標達效，鐵精礦年產量年均超預算5%以上，最大限度釋放產能。
科技創新提質效
五年來，安徽開發礦業以科技破局，累計開展技術攻關項目59個，持有專利80項，在安全高效開采、降本增效、綠色智能礦山建設等方面攻克了一批“卡脖子”難題，連續被認定為“國家高新技術企業”，2025年獲得安徽省級企業研發中心認定。通過自主創新和技術集成，成功探索實施了分段鑿巖——階段出礦——嗣后充填的采礦工藝，技術水平被金屬行業協會評為國際領先；技術創新成果“特大型地下礦山規?；_采關鍵技術”填補了國內外金屬礦山大結構全尾砂充填采礦空白，成為業內首家使用嗣后充填法采礦的礦山企業；采用擠壓爆破、雙切割拉槽等技術手段和礦巖分裝分運管理手段，將鏡原礦品位提升0.33個百分點；針對鏡鐵礦選別實施了以螺旋溜槽工藝、新型高場強磁選機為代表的工藝系列改造，尾礦品位由12%降低至10.8%，年創效約6600萬元，選礦經濟技術指標位居國內前列；通過綜合實施磁鐵礦濕式磨前預選、磁尾提砂以及細粒級尾砂綜合利用等項目，有效減少尾砂尾礦庫直排量，2025年更是取得了連續15日尾礦庫零排放的新突破，在解決制約礦山全生命周期運行重大難題上實現了重大突破。
圖為安徽開發礦業井下遙控電動鏟運機作業現場
在數字化轉型方面，安徽開發礦業圍繞“智能作業+智能管控+智慧經營”總體布局，構建安全高效的智慧礦山體系，井下中深孔鑿巖臺車、遙控電動鏟運機、無人駕駛電機車以及自動提升系統投入使用，使操作人員遠離井下高風險工作環境，多區域實現封閉式管理；地表智能選礦、智能巡檢、自動化充填、自動盤庫、自動稱重等系統的建立完善，降低了勞動強度、保障了職業健康，同時實現對技術指標的實時監控，減少了人工干預，提高了生產效率和系統穩定性；建立運行“無視頻不作業”五級視頻篩查違章、六級安全生產反省，利用AI智能識別系統，自動識別人員違章、車輛超速等行為，提高礦山本質安全和生產效率。申報的“5G專網+萬兆環網融合技術賦能五礦智能場景應用”獲得工信部主辦的綻放杯5G應用征集大賽應用融合技術專題類一等獎；井下電機車無人駕駛系統獲評安徽省科學技術進步二等獎。
圖為安徽開發礦業無人電機車遠程操控室
提升管理控成本
“十四五”時期，安徽開發礦業把管理提升與技術降本措施相結合，堅持既“抱西瓜”又“撿芝麻”深挖內部潛力，深入推進成本精細化管理，制定并落實了嚴格的物資管控、壓縮非生產支出、減少能源消耗、強化預算考核的閉環管理等措施，眼睛向內深挖降本控費措施，在全員中開展“節約小妙招”“一招鮮”活動，大幅降低了生產成本。秉持“跳起摘桃”的理念，全方位推進精益化管理，開展“加強精細化管理、提升運行質量”專項活動，圍繞主責主業、解決痛點堵點問題，以車間為單位共制定精細化管理計劃項目117項，并匯編形成《加強精細化管理，提升運行質量實施方案》，實行全覆蓋的“清單化”業務預算、財務預算，指導各項業務的精準發生，保證各項指標準確落地。深入實施降本增效、綜合施策降杠桿化風險三年專項行動計劃，制定公司“一定一動一減”新型管控模式，并采用“一戶一策”方式，創建各車間定制化成本考核指標，精確引導車間降本增效；結合電價峰谷時間段變化開展“避峰填谷”，強化自主經營管理，2024年全年累計節約電費達297萬元，減少外委施工費580余萬元；積極推進“阿米巴”經營模式，按照“能分則分”原則，車間已全部推行班組“五級巴”體系建設，重點將段隊班組做成“成本巴”，成本控制與效益提升緊密結合，充分激發全員降本增效的內生動力。
回首過去，一部紅色創業史，波瀾壯闊；展望未來，“十五五”新藍圖，催人奮進！安徽開發礦業將始終秉承“礦業報國、礦業強國”初心使命，聚焦生產接續、深部開拓、尾砂接續等重點工作，堅持眼睛向內苦練內功，著力提升管理質效；以黨建為引領，筑牢安全底線，系統性提升管理能力，運用好科技創新，發揮好人才強企功能，營造濃厚的企業文化氛圍。團結一心不懈奮斗，精益求精追求卓越，為助推中國五礦建設世界一流企業，做強做優做大鐵礦資源開發奮勇前進。（侯晶晶）
